Ilya Khlyustov则认为，在“华为这样的大公司”工作将有机会影响“科技发展的进程”。
并且，这位20岁的年轻人还直言不讳地补充了“加入华为”的另一个理由：
我曾经以为华为只是一个IT公司，最近才了解到它还有很多研究所，这对我来说非常有吸引力。
其实，华为遍布世界的科研机构早已不是什么秘密。
本次招揽的两位天才少年的家乡俄罗斯，就已经有5所华为研究中心。
其中两个在华为刚进入俄罗斯市场时就已建立，分别位于莫斯科和圣彼得堡。
另外三个则应华为将发展重点从美国转向俄罗斯的策略，在2019年之后开设，分别位于新西伯利亚、喀山和下诺夫哥罗德。
现在，俄罗斯已成为华为在欧洲、北美之后的第三大海外研发中心。
截止到目前为止，华为在全球总共建立了16个研发中心、28个联合创新中心。
除了上述的俄罗斯之外，法国有6所，最近成立的一家是2020年10月正式挂牌的华为拉格朗日研发中心，主攻数学和计算基础领域的研究。
其余5家则分别负责芯片、数学、家庭终端、美学以及传感器和软件研发。
在意大利，有华为米兰研究所主攻微波传输；
在德国，有华为慕尼黑研究所负责运营商软件、光网络和未来网络领域；
在日本，华为东京研究所则主要研究材料应用……
而纵览全球，华为不仅四处开设科研机构，也四处“网罗”顶尖人才，为其所用。
曾被任正非亲自授予特别奖项的土耳其科学家Erdal Arikan，他在2008年提出的PolarCode极化码，后来成为了华为5G的核心技术之一。
而在去年，华为还陆续“拿下”了四位菲尔兹奖得主，并与他们开启合作。他们的研究方向涵盖了数论、代数几何、偏微分方程等等基础数学领域。
还有此前闻名国内，话题度拉满的“天才少年”计划。
其实，华为这种高薪狂揽天才和顶尖科学家的行为在带来热度的同时，也招致了不少非议。
但任正非在华为去年的优秀人才&“高鼻子”汇报上却仍然表示：
要关注‘高鼻子’人才的获取，给予海外研究所更多的预算。
除此之外，他也提到，要主动拥抱不同国别、不同种族的优秀人才，加强对跨专业、交叉学科人才的获取与使用，不断提升创新能力。
这也正如在华为开启研究生涯新篇章的菲尔兹奖得主，洛朗·拉福格所说：
华为有许多人是基于10年或20年的远景来思考问题的，这一点难能可贵。
参考链接：
[1]https://mp.weixin.qq.com/s/y5mllhT_oj5TgQ-s37YzGA
[2]https://codeforces.com/blog/entry/73869
[3]https://vk.com/id101457846
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